21世紀を迎えた今日、日本経済は大きな変貌を示しつつあります。 企業活動においては、経済活動の構造転換により、時代を先取りする戦略の構築のため、さまざまな政策が講じられています。 企業内の省雇用政策はこれらの時代の潮流を的確にとらえた事業政策の不可欠な政策提言でもあります。
　また、経営環境の不確実性の高まりを背景に、企業の労働サービス需要の量と質の変化に敏速に対応出来るよう、労働力を再編成することが重要課題となっています。
　弊社はこれらの省雇用政策推進の中で、特に車輌運行管理部門の合理化に貢献する “セネックシステム” を開発致しました。「経営の多元化」一労働力の多様化・流動性に対して、真正面から取り組み、大いなる目標と独創的でより斬新なクリエーションをもって信頼にお応え出来るシステム提案を致す所存です。
　多くのお客様にその利便性をご理解賜わり、貴社におかれましても、これらのシステムをご検討賜われば、幸いです。
　ご支援賜わりますようお願い申し上げます。

代表取締役　小 出  晃 昭